
“本以为工资要不回来了,没想到武汉追债公司综治中心这么快就帮我解决了!”拿到调解协议和民事裁定书那一刻,39名保洁员悬了很久的心终于落了地。近日,乌鲁木齐垦区人民法院联合104团综治中心,成功化解39起保洁员欠薪纠纷,高效保障了劳动者合法权益,实现矛盾纠纷源头化解。
据了解,39名申请人(保洁员)于2026年2月至3月在辖区内某小区提供保洁服务,被申请人某清洁服务有限公司拖欠劳务费迟迟未付,申请人四处奔走,讨薪之路屡屡碰壁,多次沟通讨薪无果。
法院受理申请后,立即启动联动调解机制,协同104团综治中心开展工作,深化“法院+综治中心”多元解纷机制,有效防范化解信访风险,切实维护劳动者合法权益与辖区和谐稳定。
为快速化解矛盾,法院干警加班加点,针对综治中心提交的该批案件纠纷焦点进行指导,综治中心调解员耐心向双方释法明理,讲解欠薪的法律责任与调解协议效力,督促企业正视用工责任。104团司法所积极参与、反复协调,双方最终达成一致协议:被申请人承诺于2026年7月1日前一次性支付拖欠39名保洁员的劳务费,逾期未付将承担相应法律责任。